Socialsekreterare till område utredning och insats

Välkommen till socialförvaltningen. Socialförvaltningens uppdrag är att tillhandahålla en god vård och omsorg samt bedriva verksamhet som ger stöd för den enskilde att leva ett självständigt och aktivt liv. Socialförvaltningen (SCF) leds av en direktör och är indelad i fyra avdelningar; Stab SCF, Barn och ungdom myndighet, Barn och ungdom insatser och Vuxen. Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på https://www.uppsala.se/jobb/ Vi kommer att begära utdrag ur belastningsregistret innan anställning kan erbjudas för tjänster inom myndighetsutövning, område barn och ungdom. Är du vår blivande kollega som har ett starkt fokus på nätverksarbete och vill arbeta i en verksamhet som gjort stora satsningar på både lön och kompetensutveckling– då vill vi välkomna dig till vår socialtjänst! Vi söker dig som vill arbeta med utredning och uppföljning av insatser för barn, ungdomar och deras familjer. Ett arbete som kännetecknas av mycket samarbete och stora utvecklingsmöjligheter. Område utredning och insats består av sex utrednings- och uppföljningsenheter som arbetar med alla typer av problematik 0-20 år. På enheterna arbetar cirka 20 socialsekreterare, två teamledare och en enhetschef. Fem enheter sitter samlade centralt i Uppsala och en utredning- och uppföljningsenhet arbetar riktat mot ett så kallat socialt utsatt område och har sitt kontor i Gottsunda centrum, här får du möjlighet att arbeta lokalt nära de vi är till för men med de fördelar som kommer av att arbeta i en stor kommun.  Läs vad socialsekreteraren Oskar säger om jobbet  (https://www.uppsala.se/jobb/socialt-arbete/socialsekreterare/oskar-berattar/) Bra lön från start och en plan för din löne- och kompetensutveckling. Socialförvaltningen barn och unga myndighet har under de senaste åren satsat på att bli en attraktiv arbetsgivare med fokus på utveckling, lön och karriärvägar. Detta har lett till minskad personalomsättning och god arbetsmiljö. Som medarbetare är du vår främsta och viktigaste tillgång. Läs mer om kompetens- och befogenhetstrappan (https://www.uppsala.se/kommun-och-politik/publikationer/stodjande-dokument/kompetens-och-befogenhetstrappa-2024-socialforvaltningen/) Det här är vi också stolta över: • Flexibel arbetstid som kan bidra till trivsel på jobbet och en balans mellan arbete och privatliv • Möjlighet till kompetensutveckling oavsett var du jobbar i kommunen. (Som socialsekreterare inom utredning och uppföljning barn och ungdom finns en kompetens- och befogenhetstrappan.) • 3 000 kronor i friskvårdsbidrag varje år • Möjlighet att växla en del av din bruttolön mot pensionssparande eller att hyra it-utrustning, kontorsmöbler eller en cykel • Vara med på aktiviteter som fotokurs, körsång, joggingturer och mycket mer genom personalföreningen PULS. Beskrivning av arbetsuppgifter  I rollen ingår att rättssäkert och effektivt handlägga utredningar och följa upp insatser enligt SoL och LVU. I utredningsarbetet arbetar vi i nära samverkan med barnet och nätverket runtomkring, att främja barns och familjers delaktighet och öka involveringen av nätverk är ett av avdelningens främsta fokusområden och ett förhållningssätt som ska genomsyra allt vi gör. Socialförvaltningen i Uppsala ställer om till nya socialtjänstlagen (SoL) med målet att bedriva ett socialt arbete av hög kvalitet. Vi möter barn och familjer när de behöver oss som mest och ett möte med oss ska innebära ett gott bemötande, tydlighet och delaktighet. Vi ska leva upp till kommunens och socialförvaltningens invånarlöfte ”Vi finns för dig”. I Uppsala kommun har vi satsat på specialiserade insatser i egen regi utifrån barnets behov – vi driver bland annat egna HVB. Och vi har i flera år ökat våra insatser inom öppenvården.  Kvalifikationer Vi söker dig som har socionomexamen och gärna tidigare erfarenhet av socialt arbete eller utredningsarbete inom barn och ungdom Du är flytande i svenska i både tal och skrift och behöver både vara van vid och tycka det är roligt att dokumentera. Eftersom resor och hembesök ingår i tjänsten behöver du också ha B-körkort. Du är bra på att sätta dig in i och förstå andras perspektiv och situation. Du förväntas ha ett gott bemötande, arbeta på delaktiggörande sätt och att ha barnets bästa i fokus. När det behövs kan du vara flexibel och du har förmåga att ställa om och se lösningar. Du har god samarbetsförmåga och trivs även med att självständigt organisera, planera och skapa struktur i ditt arbete. Vi söker också dig som vill arbeta som kvalificerad handläggare Kvalificerade handläggare finns på samtliga enheter och är våra mest erfarna handläggare. Detta är en tjänst för dig som vill fortsätta utveckla din egen spetskompetens och kvalité som handläggare . Vi ser till dina individuella styrkor samt önskemål och behov av kompetensutveckling.  Till kvalificerad handläggare söker vi dig som:  • har jobbat 7 år eller längre som socialsekreterare • självständigt kan handlägga alla ärenden oavsett komplexitet • har fördjupad kunskap om handläggningsprocessens alla delar och kan lära ut dessa till andra • har erfarenhet av att föredra i domstol - självständigt eller med stöd av jurist • är trygg i att göra egna bedömningar och långsiktiga analyser av behov • har erfarenhet av att handleda andra. UpplysningarHar du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta: Siri Hallstan, enhetschef, 018-727 14 37. Fackliga företrädare: Akademikerförbundet SSR/saco, Camilla Ahlsén Hoff, 018-727 24 34Vision, Sofia Venemalm, 018-727 12 13.  Har du frågor gällande registrering av din ansökan, kontakta område rekrytering: 018-727 23 02. En anställning hos Uppsala kommun kan komma att innebära en krigsplacering.   I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.